我们的管理层非常重视清晰的决策结构、扁平架构和直接沟通。 这样便能够促进所有层级独立负责地行事。
“沃柏管理层始终在不断壮大沃柏集团，并努力使其实现盈利性增长。我们灵活应对（宏观经济）变化，重视可持续性的价值链，并以创新产品为客户提供附加值。
我们决心开辟新天地，依靠我们的技术专长，塑造明天的理念。这使我们在竞争中脱颖而出，并确保我们始终是客户的优秀合作伙伴。
我们的成功建立在所有员工和管理层相互尊重，热情承诺的的基础之上。
“我们身为管理人员的职责是引领公司迈向成功的未来。 公司要求我们全体同仁——管理层、工会和员工——怀着饱满的激情和无限的想象力践行自己的责任，并遵循我们的使命，让业务合作伙伴以及我们自身时时刻刻都能感受到沃柏的魅力。 在瞬息万变的市场环境中，我们面临着各种各样的挑战，这需要我们所有人更专注于变革和工作。 我特别重视运营流程的透明度、公司坚实的财务基础、各层面的持续深入发展以及每个人的责任心。 我们的成功立足于家族企业的价值观，尤其是彼此之间相互尊重和友好的处世哲学。”
